PRUEBA EN MATERIA LABORAL.

podria por favor alguien decirme como , aportar la prueba en el proceso laboral, en que etapa del proceso se presenta y cual es la prueba que debo presentar . gracias.

Hola colega, de acuerdo al Art. 396 inc. 2° CT, establece que se abre a prueba despues de contestada la demanda o que se declare rebelde al demandado.

el periodo de prueba en laboral es tan solo de ocho días y las pruebas que puedes presentar es documental y testimonial.

la prueba documental se puede presentar dentro de los ocho días, pero la prueba testimonial se debe presentar dentro de los seis días, para que en los dos días restantes se presenten a declarar los testigos de ambas partes.

también dentro de los ocho días puedes solicitar la declaración de parte contraria.

todo esto se hace dentro de los ocho días que establece la ley.

colega, esto es lo que puedo aportar a tu pregunta, espero que te sirva.

Hay que ser cuidadosos por que se esta exigiendo que se especifique el medio con su contenido y finalidad segun el 310 CPCM y que una vez finalizado ya no se acepta 416 C.Tr

Estimado juanavelar:
Podrías indicar en que tribunal de lo laboral están exigiendo esto?
Servirá para los demás colegas cuando tengan que llevar juicios en ese juzgado.
Digo esto, ya que he llevado varios juicios recientes (menos de un mes) en los juzgados de lo laboral de San Salvador, y no me han requerido esa especifidad de la que habla el CPCM. Se han seguido aplicando las reglas del Código de Trabajo.
Saludos y gracias de antemano por tu ampliación.